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人才理nian
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      尊重   发挥   ti升   回bao

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      第二层尊重,就是给员工chuang造tiao件,rang员工zhang显才华,使员工觉得zai金鹰娱乐deng录明科chuang工作有尊严和成就gan。 

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      ti升,是金鹰娱乐deng录明科chuang人孜孜不倦的zhui求;ti升,也是金鹰娱乐deng录明科chuang给予员工的财富。没有进金鹰娱乐deng录明科chuang之前,能力不好,素养不高,是员工ziji的问题,进了金鹰娱乐deng录明科chuang这geda家ting,金鹰娱乐deng录app有这ge责任和义务yiqi协助员工ti升员工的能力和素养。 回bao,是金鹰娱乐deng录明科chuang留人的yixiang重要举措,回bao,也是员工和公司实现shuang赢的jie果。员工的每yi份fuchu都能得到应有的物质或jing神回bao,fuchu的越多,回bao就越丰厚。员工的回bao越多,为公司chuang造的价值也就越da。

      尊重lao动,尊重知shi,尊重人才,尊重chuang造,尊重事实。 

      尊重lao动是基础和根眏inao动是人类最基本和最重要的社会实jian,是人类社会sheng存和发展的根本前ti。lao动chuang造了世界,lao动chuang造了金鹰娱乐deng录明科chuang,甚至chuang造了金鹰娱乐deng录app人类本身。尊重知shi、尊重人才、尊重chuang造,尊重事实,与尊重lao动具觴in趜ai的、本质上的yi致xing,是尊重lao动的必ran要求,尤其是现代社会lao动的必ran要求。lao动贵zaichuang造,没有chuang造,lao动只能是简单的重fu。chuang造也离不开lao动,没有lao 动,chuang造就只能是纸上谈兵。尊重lao动和尊重chuang造,离不开尊重知shi、尊重人才与尊重事实。